Тренинг развития эмоционального интеллекта «Построение отношений/оказание влияния» — 21-22 мая

Наш центр совместно с Киевским Институтом Тренинга проводит в Полтаве унkti_logo_ru2_2икальную программу по развитию эмоционального интеллекта. Ведущий проекта — директор Киевского Института Тренинга Петр Холявчук.

Очередной тренинг программы состоится в Полтаве 21-22 мая.

КЛЮЧЕВАЯ ИДЕЯ ТРЕНИНГА: Каждый раз, когда мы контактируем с другими людьми, мы оказываем влияние друг на друга, порой отдавай себе отчет в этом, но, чаще всего, даже не задумываясь об этом.
Этот тренинг поможет вам осознать вашу модель влияния, узнать как стать более эффективным во взаимодействии с другими людьми, оказывать влияние на других без манипуляций и давления, но, результативно, распознавать попытки других людей влиять на них и осознанно выбирать способ реагирования. Кроме того, мы практически проработаем стратегию, тактики, принципы, правила и приемы аргументации, применимые в любой ситуации, когда вам нужно оказать влияние на мнение другого человека и/или договориться с ним о чем-то. Развитие навыков аргументации позволит вам стать эффективнее в переговорах, при проведении презентаций и публичных выступлений, в управлении конфликтами.

Авторский тренинг Петра Холявчука разработан на основе новейших научных исследований в области эмоционального интеллекта.

РЕКОМЕНДУЕТСЯ профессиональным коммуникаторам, руководителям, тренерам, менеджерам по работе с клиентами, специалистам по персоналу, кадровому резерву, переговорщикам, психологам, тем, чей успех зависит от навыков общения.

В РЕЗУЛЬТАТЕ ТРЕНИНГА УЧАСТНИКИ:

  • Узнают о возможных стратегиях воздействия и условиях их применения
  • Разовьют навыки оказания влияния
  • Изучат правила аргументации
  • Освоят коммуникативные приемы, которые позволяют преодолевать возражения оппонента
  • Опробуют эффективные техники аргументации
  • Осознают свои слабые зоны в аргументации и освоят техники, позволяющие их компенсировать
  • Изучат техники цивилизованного влияния на эмоциональное состояние собеседника и возможности преодоления агрессии и негативизма
  • Потренируются в оказании экологичного мотивационного воздействия на отдельного человека и на группу
  • Проанализируют собственные стереотипы и установки, снижающие эффективность в оказании влияния
  • Усовершенствуют личный коммуникативный стиль

ПРОГРАММА

ЗАНЯТИЕ 1. Позиции в общении и оказание влияния

  • Позиции в общении.
  • Конкурентная и партнерская модели взаимодействия.
  • Распознавание манипуляций.

ЗАНЯТИЕ 2. Аргументация

  • Стратегия и тактики аргументации.
  • Анализ и создание условий для эффективной аргументации.
  • Принципы и правила эффективной аргументации.

ЗАНЯТИЕ 3. Работа с возражениями и контраргументация

  • Эффективная работа с аргументами оппонента.
  • Навыки эффективного прерывания.

ЗАНЯТИЕ 4. Нейтрализация негативных эмоций оппонента

  • Как помочь оппоненту «взять себя в руки» и подойти к обсуждению конструктивно.
  • Преодоление агрессии, скепсиса, негативизма и других негативных эмоциональных состояний оппонента.

ИСПОЛЬЗУЕМЫЕ ТЕХНИКИ

  • анализ случаев, ролевые и деловые игры, анализ видеопроб, моделирование проблемных ситуаций из опыта участников, анализ текущего опыта в формате «здесь-и-сейчас», элементы индивидуального тренинга.

Стоимость участия во третьем модуле:

— при участии в одном занятии тренинга (полдня) — 350 грн. (300 грн. для участников и выпускников других курсов и тренингов Центра).

— при участии в двух занятиях (1 день) — 650 грн. (525 грн. для участников и выпускников других курсов и тренингов Центра).

— при участии в тренинге полностью (4 занятия — 2 дня) — 975 грн. (850 грн. для участников и выпускников других курсов и тренингов Центра).

Подробности и запись по тел. 066-37-29-444.

ВЕДУЩИЙ: ПЕТР ХОЛЯВЧУК

чб_fb1_min(1)

  • директор Киевского Института Тренинга, дипломированный психолог, сертифицированный тренер и консультант по организационному развитию (сертификат гос.образца), 5-ти летняя подготовка в области личностно-центрированного консультирования в соответствии со стандартами ЕАП (Австрия), действительный член Киевской ассоциации практикующих психологов;
  • ведёт проекты по организационному развитию и внедрению модели ключевых компетенций (реализованны проекты в компаниях Sky Travel HRG Ukraine, «Innoware», «Conference House», АПК «Евротек», Торговый порт «Южный», ЧерниговАвтодеталь, «ИД СофтПресс», «ЭБМ-ПАПСТ Украина», «Донбасс-Термо», и др.
  • 11-тилетний опыт проведения открытых и корпоративных тренингов, автор тренинговых программ: «Мастер делового общения», «Обратная связь как инструмент развития», «Управление командой», «Эмоциональный интеллект», «Стрессменеджмент». Корпоративные тренинги для компаний: «Киевстар Дж. Эс.Эм.», Wild Ukraine, Посольство Канады в Украине, «Conference House», Сеть ресторанов «Козырная карта», «B.A.T. – Прилуки», Metro Cash & Carry Ukraine, ТРК «Столица», ТГ «Фортуна», Sky Travel HRG Ukraine, АКБ «НРБ-Украина», «EBMPAPST – Ukraine», ИД «СофтПресс», КБ «Приватбанк», «СтарФМ», Торговый порт «Южный», «ПрессКом», «Amway»;
  • автор и руководитель проекта подготовки тренеров «Мастерство тренера»;
  • опыт исследовательской, практической и преподавательской работы в ВУЗах (Киевский государственный лингвистический университет, МАУП, УГПУ им. Драгоманова), преподавал: общую психологию, возрастную психологию, социальную психологию, психологию развития, психофизиологию;
  • автор публикаций на темы: «организационное развитие», «психологический тренинг», «коучинг»  в изданиях: «Генеральный директор», «Галицкие контракты», «Офис», «Киевский капиталист», «Деловая неделя», «Обучение персонала», «Отдел кадров», «Психологія. Збірник наукових праць. К.: НПУ імені М.П.Драгоманова», «Консультативна психологія: Зб.наукових праць Інституту психології ім. Г.С.Костюка АПН України», «Московский журнал практического психолога», «Управление персоналом — Украина».

Отзывы участников тренинга «Аргументация, влияние и убеждение» в Полтаве (2015 год)

«В независимости от темы тренинга, для меня участие в группе Петра — это всегда как профессиональное, так и личностное развитие. Ценность прошедшего тренинга для меня в том, что я не только узнала теоретическую информацию про аргументацию и влияние. Но и в том, что для меня стало понятно как именно я общаюсь с другими людьми, что именно мне помогает договариваться, а что мешает. Как всегда глубоко, экологично и при этом легко. Рада, что решилась стать частью этого проекта.» Карина

«Очень понравилось. Пришел с легким налетом скепсиса, который в конце сменился удовольствием от полученных знаний и практики. Они мне очень пригодятся в самое ближайшее время. Петру респект. Классный, профессиональный тренер.» Василий

«Тренинг был для меня очень интересен и полезен. Помимо теоретической информации, которая я уверен, поможет мне в профессиональной деятельности и в личном общении. Практическая часть общения показала в каком направлении необходимо развиваться. Много приятного и полезного общения.» Дмитрий

Тренинг «Аргументация и влияние на основе EQ» поражает своей глубиной, в отличие от обучающих тренингов, в которых не учтены индивидуальные особенности участников, данная программа, на мой взгляд является намного более эффективной, так как позволяет отследить собственную коммуникативную модель .Развитие становится более качественным, а полученный опыт «живым»
Особая атмосфера доверия, созданная в группе, позволила сделать развитие максимально комфортным.
Отдельного уважения заслуживает профессионализм, толерантность и бережность тренера! Анна

Подробности и запись по тел. 066-37-29-444.

Об авторе

Людмила Москаленко

Просмотреть все сообщения